凯时体育的联系方式
杭州云戈企业管理咨询有限公司
手机：18858134040
在线qq：
联系人：储小姐
验厂辅导资讯
- 作者:
- 来源:
- 日期: 2013-12-03
- 浏览次数: 590次
“社会责任”对很多人来说并不生疏。指的是公司在寻求利润最大化的同时，对公司利益相干方和社会应承当的责任或义务。
社会责任的问题，除了与国际接轨外，最大的特点是，把工会的维权主张融入公司社会责任尺度中。” 陈有德说，工会组织能够充实使用这些手段实现维权前置，从源头上有用规范公司用工行为。
涵盖劳动干系、和谐干系、社会干系和社会评价4个方面。其中，牵涉劳动干系的，如，劳动约定签定率、职工人均工资年增长率、工资发放、员工福利、职工逐日均匀工时、健康体检等条款就有46条，占总分值的48%。
经过一年多的公司社会责任评证运动，最显明的成效是，干扰和增进了街道所辖的多家大小公司加倍器重劳动干系调和，经过对照估算，辖区公司劳资纠纷案件同比降落了。
工人维权一直是本地工作的重中之重。” 陈有德说，现在义乌正在全市开展公司社会责任评证。往后将逐步由公司自愿认证向当局强制认证过渡。
“此类社会化维权模式重要针对劳资矛盾表现出后从事的‘过后维权’，很难从源头上消解劳资矛盾的产生。” 陈有德说，若是在此初始上，再构建一种能增进广大公司器重职工利益的“事先维权”机制，工会维权的效用会加倍显著。
比来几年来，陈有德和义乌市总工会在继续试探，从降低劳资纠纷产生的源头寻觅维权新视角。
自创西方国家国度奉行的公司社会责任认证方式，验厂辅导创建满足国情和义乌本地实际的公司社会责任认证体系，是实现“事先维权”的有用方式。
上一篇： 关爱验厂辅导程序icti
下一篇： 验厂辅导中绿色食品的标准
